Liderança na Prática

Este livro trata do tema competência interpessoal, o que é e como desenvolvê-la para o melhor exercício da liderança.

É o primeiro de uma série que denominamos de “Liderança na Prática”, foi criada para registrar a nossa experiência e conhecimento sobre as práticas utilizadas no exercício de ser líder. Produzimos os capítulos procurando levar o leitor a se aprofundar no tema e realizar o que esta sendo proposto. Ao final do livro você encontrará o modelo do Plano de Ação para exercitar o desenvolvimento de suas competências.

Os capítulos da série são:

Livro 1 - A competência interpessoal, que significa a capacidade de fazer e manter relações; Livro 2 - A comunicação interpessoal e o exercício do feedback - que engloba o ouvir atento e a escuta ativa, visando aumentar a interação; Livro 3 - A Liderança Pedagógica, que significa utilizar o seu papel de líder para desenvolver as pessoas, através da delegação, instrumento para aprendizado e crescimento; Livro 4 - O Desenvolvimento de Equipes, que representa o distinguir em que estágio estão as pessoas que trabalham com você e apoiá-las para que sua performance vá além do esperado; Livro 5 – A gestão do líder, que contempla: a gestão do tempo, processos, projetos e pessoas; Livro 6 – Gestão do Conflito: ferramentas para lidar e tratar; Livro 7 - O líder como coach – os cuidados desta prática.