O LÍDER PLENO

A formação do líder é um processo em constante construção.

Existem pessoas que já trazem em suas características de personalidade, seu jeito de ser, de pensar e de agir, muitos dos quesitos que são próprios ao exercício da boa liderança corporativa. Contudo, não podemos contar apenas com o acaso para encontramos essas pessoas a fim de que estes sejam os líderes das equipes de uma organização de sucesso. E mesmo estas, ainda assim, precisam aprimorar constantemente seus conhecimentos e práticas para que possam evoluir e atender as necessidades das equipes e das empresas no que se refere à formação, condução e potencialização dos profissionais de suas equipes.

A proposta dessa obra é poder contribuir com essa formação em liderança, através de um modelo que mescla conhecimentos teóricos, exercícios práticos, fichas de reflexão, questionários e exemplificações que permitam aos profissionais que estão nesse caminho de evolução, intensificar seus conhecimentos e práticas visando o enriquecimento de seus referenciais e, por consequência, a melhoria de suas experiências vivenciais em liderança corporativa.

Essa obra é dividida em quatro temas ou capítulos, onde os principais itens apresentados são:

❶ A COMUNICAÇÃO EFICAZ DO LÍDER.

❷ GESTÃO HUMANIZADA.

❸ FORMAÇÃO E MANUTENÇÃO DE EQUIPES.

❹ INOVAÇÃO E RESULTADOS POSITIVOS.

Em cada fase haverá momentos de reflexão, de autoavaliação ou de inter-relações entre o que está aqui proposto e as opiniões e considerações do leitor criando, assim, um modelo interativo, prático e vivencial permitindo uma evolução mais fluida das leituras e melhores aplicações no exercício da boa liderança corporativa.

Esse livro possui a sua complementação na plataforma de educação corporativa “Comunicação & Mercado” (www.cmtreinamento.com.br) sendo este a base teórica apresentada no curso em EAD “O LÍDER PLENO – LIDERANÇA HUMANIZADA COM RESULTADOS PRÁTICOS POSITIVOS”.

Nessa plataforma virtual, ao inscrever-se no curso, o leitor poderá encontrar, também, vídeos que complementam muitos dos temas aqui tratados, além de poder preencher os questionários digitalmente e obter, assim, os resultados de forma imediata. Também encontrará ao final de cada tema, uma avaliação para fixação do conhecimento, também preenchida de modo digital.

Vamos à leitura, às reflexões, exemplificações e práticas constantes nessa obra!

Desejo a você um excelente aproveitamento e, principalmente, que possa adotar em seu dia a dia os melhores e mais eficazes conceitos no exercício de sua liderança corporativa.

Afinal, conhecimento sem a prática é um conhecimento vazio!

Sucesso!

Gerson Raul Persike.